검사신청
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- AI 인성검사 해설강의 (약 66분 · 5개 Section)
결과리포트의 아홉 가지 지표를 기준으로 AI역량검사 성향파악의 응답 원리와 평가 구조를 해설
나 알아보기 여섯 칸 척도와 타인 관점, 하나만 선택하기 · 가치관 우선순위의 선택 기준 정리
소신 응시 세 가지 구분과 직무군별 중점 지표 연결, 강의 구매자 1:1 결과 피드백 제공
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- AI 인성검사 종합진단 (모의검사 3회 + 해설강의 · 15일)
AI 성향파악형 모의 인성검사 3회 응시와 회차별 결과보고서 제공
응답신뢰도와 지표 점수 변화로 네 영역의 응답 기준이 안정되는지 점검
해설강의(약 66분) 포함, 1:1 결과 피드백으로 보완할 지표 정리
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- AI 인성검사 심층진단 (모의검사 5회 + 해설강의 + 컨설팅 · 30일)
AI 성향파악형 모의 인성검사 5회 응시와 회차별 결과보고서 제공
5회 결과를 비교해 일관성, 타인 관점 응답 차이, 조직 리스크, 직무적합도를 심층 분석
해설강의 · 1:1 결과 피드백에 1:1 맞춤 컨설팅(40분)으로 지원 직무별 응답 전략 수립
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- 대상: 국내 대기업, 중견기업, 글로벌 기업 지원자 (이공계 R&D, 제조기술, IT, 영업마케팅, 경영지원 등 전 직무)
목적: 대기업 채용의 필수 관문인 최신 AI 역량검사(신/구역검) 성향 파악 대비
평가: 대기업 공통 인재상 매칭도, 성향 답변 신뢰도, 직무별 역량 적합성 진단
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- 대상: IBK기업은행 일반 및 디지털·금융전문 등 신입·경력 지원자
목적: IBK 핵심가치 부합도 검증 및 금융권 직무 면접 대비
평가: 고객 행복, 신뢰와 책임, 창조적 도전, 글로벌 역량, 공공성 및 금융 윤리
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- 대상: KB국민은행 신입 및 경력 공채 지원자 (개인금융, 기업금융, IT, 글로벌 등 전 직무)
목적: 최신 AI 역량검사(역량인성검사)의 성향파악 및 KB금융그룹 조직 문화 적합도 진단
평가: KB국민은행 인재상 매칭도, 답변 신뢰도, 정직성·윤리성 및 금융 직무 역량
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- 대상: KDB한국산업은행 신입(5급 등) 및 경력 사원 지원자
목적: 산은 인재상(KDB Way) 부합도 검증 및 국책은행 직무 면접 대비
평가: 전문성, 혁신성, 책임성, 공익성 및 금융 윤리
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- 대상: LIG넥스원 신입 및 경력 지원자 (R&D, 생산기술, 해외영업, 경영지원 등 전 직무)
목적: 최신 AI 역량검사의 성향파악 및 방산기업 조직 문화 적합도 진단
평가: LIG넥스원 핵심가치 매칭도, 답변 신뢰도, 방산 직무 윤리 및 협업·혁신 성향
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- 대상: MG새마을금고(중앙회 및 지역 금고) 신입 및 경력 지원자
목적: 새마을금고 가치관 부합도 검증 및 금융·협동조합 직무 면접 대비
평가: 고객 중심(친절·봉사), 정직과 신뢰, 책임감 및 금융 윤리
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- 대상: NH농협은행 및 농협중앙회 등 계열사 5급 신입 및 경력 지원자
목적: 농협 핵심가치 부합도 검증과 금융·유통·협동조합 직무 면접 대비
평가: 농업인·고객 중심(시너지), 정직과 신뢰, 전문성, 사회적 책임 및 금융 윤리
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- 상품 소개: NH농협 최종 합격을 위한 1:1 컨설팅
상품 구성: 모의인성검사 3회 + 합격예측 결과표 + 30분 1:1 유선 컨설팅
이용 기간: 구매일로부터 15일 이내 응시 및 상담 예약 완료
진단 지표: 기업 맞춤 기준(기업 인재상·도전정신·조직적합도)검증
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- 대상: NH농협은행 신입 행원(5급·6급) 및 경력 사원 공채 지원자
목적: NH농협은행 인재상 부합도 검증 및 금융 직무 면접 대비
평가: 시너지, 전문 행원, 글로벌리스트, 신뢰와 책임, 금융 윤리
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- 대상: 전국 지역농·축협(6급 등) 신입 및 경력 사원 공채 지원자
목적: 농협 부합도 검증 및 지역밀착형 금융·유통 직무 면접 대비
평가: 농업인·고객 중심(시너지), 정직과 신뢰, 현장 실행력, 공동체 의식 및 윤리 경영
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- 대상: NH투자증권(본사영업, 지점영업, IT, 리서치 등) 신입 및 경력 지원자
목적: NH농협금융 핵심가치 부합도 검증 및 자본시장(증권) 직무 면접 대비
평가: 고객 중심, 전문성, 창의 혁신, 신뢰와 책임, 금융 윤리 및 준법의식
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- 대상: SK쉴더스(물리보안, 정보보안, 융합보안 등) 신입 및 경력 지원자
목적: SKMS 기반 핵심가치 부합도 검증 및 보안·직무 면접 대비
평가: 패기(VWBE), 고객 최우선, 전문성, 안전 의식 및 윤리 경영
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- 대상: 고려아연 신입 및 경력 사원 공채 지원자
목적: 고려아연 핵심가치(KZ Way) 부합도 검증 및 글로벌 비철금속·신사업 직무 면접 대비
평가: 몰입, 혁신성, 유연성, 정직, 소통 및 팀워크, 안전 의식
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- 대상: 광동제약 신입 및 경력 사원 공채 지원자
목적: 최신 AI 역량검사의 성향파악 및 제약바이오 기업 조직 문화 적합도 진단
평가: 광동인(廣東人) 인재상 매칭도, 답변 신뢰도 및 핵심역량
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- 대상: 교원임용시험 준비생 및 사립학교 교사 채용 지원자
목적: 교직 부적격자 선별 및 심층면접 대비
평가: 교직관, 학생 이해, 인성 및 도달성, 대인관계
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- 대상: 국립중앙의료원 (신입.경력)간호사, 사무직, 의료기사 등 대상자
목적: 국가 중앙 병원 공공의료 가치관 부합 및 면접 대비
평가: 공공 의료기관 직업윤리, 직무적합도 역량
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- 대상: 대웅그룹(대웅제약, 대웅바이오 등) 신입, 경력, 인턴십 지원자
목적: 대웅 Way 경영이념 부합도 검증 및 제약·헬스케어 직무 면접 대비
평가: 자율과 성장 역량, 인재상 4대 행동지침(학습·소통·협력·실행), 윤리 의식
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- 대학병원.의료기관 성공적인 입사를 위한 모의인성검사
합격예측보고서 결과예측 인성검사 1회 제공
병원.의료기관 인성평가의 기준(기업인재상. 핵심가치. 직무적합도)
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- 상품 소개: 병원 . 의료기관 최종 합격을 위한 1:1 컨설팅
상품 구성: 모의인성검사 5회 + 합격예측 결과표 + 30분 1:1 유선 컨설팅
이용 기간: 구매일로부터 15일 이내 응시 및 상담 예약 완료
진단 지표: 기업 맞춤 기준(기업 인재상·도전정신·조직적합도)검증
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- 대상: 보훈병원 정규직 간호사 응시 대상자
목적: 간호직 공공 의료기관 적합도 및 면접 대비
평가: 간호사 윤리 의식 및 회복탄력성, 직무적합도
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- 대상: 한국보훈복지의료공단 및 보훈병원 응시 대상(사무·보건·기술·기능)
목적: 공단 핵심 가치 및 인성·상황 면접 활용 대비
평가: 공공기관 직업윤리 및 청렴도, 조직 적합도
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- 대상: 분당서울대학교병원 신입 및 경력 공채 지원자 (간호직, 보건직, 약무직, 사무직 등)
목적: 최신 AI 역량검사의 성향파악 및 스누비안(SNUBH) 조직 문화 적합도 진단
평가: 분당서울대병원 핵심가치 매칭도, 답변 신뢰도(응시 태도) 및 직무 역량 적합
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- 대상: 삼성서울병원 신입 및 경력 지원자 (간호직, 보건직, 약무직, 행정직 등)
목적: 최신 AI 역량검사의 성향파악 및 삼성 의료원 조직 문화 적합도 진단
평가: 삼성서울병원 핵심가치 매칭도, 답변 신뢰도 및 의료인 직무 적합성
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- 서울대학교병원 입사를 위한 모의인성검사
합격예측보고서 결과예측 인성검사 유형별 2회 제공
의료기관 인성평가의 기준(기업인재상. 핵심가치. 직무적합도)
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- 서울대학교병원 입사를 위한 컨설팅
합격예측보고서 결과예측 인성검사 유형별 4회 제공
의료기관 인성평가의 기준(기업인재상. 핵심가치. 직무적합도)
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- 대상: 서울성모병원 신입 및 경력 공채 지원자 (간호직, 보건직, 사무행정직, 약무직 등)
목적: 최신 AI 역량검사(인성검사 전형) 성향파악 및 가톨릭중앙의료원(CMC) 조직 문화 적합도 진단
평가: 서울성모병원 인재상 매칭도, 답변 신뢰도 및 의료인 인성 역량 적합성
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- 대상: 서울아산병원 신입 및 경력 사원 공채 지원자 (간호직, 보건직, 의무직, 일반직 등)
목적: 최신 AI 역량검사(아산 조직적합성평가)의 성향파악 및 기업 문화 적합도 진단
평가: 서울아산병원 핵심가치 매칭도, 답변 신뢰도(응시 태도) 및 직무 역량 적합성
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- 대상: 셀트리온 및 주요 계열사 신입, 경력, 인턴십 지원자
목적: 셀트리온 핵심가치 부합도 검증 및 바이오·제약 직무 면접 대비
평가: 창조적 도전 정신, 글로벌 마인드, 전문성, 정직 및 윤리 의식
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- 대상: 신한은행 신입 및 경력 공채 지원자 (일반직, 디지털·ICT, 전문 분야 등 전 직무)
목적: 최신 AI 역량검사(AI 인성/성향 검사) 성향파악 및 신한금융그룹 조직 문화 적합도 진단
평가: 신한 WAY 핵심가치 매칭도, 답변 신뢰도, 정직성·윤리성 및 바르게 정의롭게 성향 적합성
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- 대상: 아시아나항공 일반직, 객실승무직, 항공정비직 등 신입 및 경력 지원자
목적: 아시아나항공 고유 인재상 및 서비스 경영이념 부합도 검증과 면접 전형 대비
평가: 안전 의식, 고객 중심 마인드, 소통과 협업, 책임감 및 환경 변화 적응력
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- 대상: 우리은행 신입 및 경력 공채 지원자 (개인금융, 기업금융, 글로벌, 디지털·IT 등 전 직무)
목적: 최신 AI 역량검사(AI 인성/성향 검사) 성향파악 및 우리금융그룹 조직 문화 적합도 진단
평가: 우리은행 핵심가치 매칭도, 답변 신뢰도, 정직성·윤리성 및 프로금융러 직무 적합성
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- 대상: 하나은행 신입 및 경력 사원 공채 지원자 (미래성장, 디지털, 지역인재, 디자인 등 전 직무)
목적: 최신 AI 역량검사(AI 인성/성향 검사) 성향파악 및 하나금융그룹 조직 문화 적합도 진단
평가: 하나은행 핵심가치 매칭도, 답변 신뢰도, 기업가 정신 및 금융 직무 역량 적합성
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- 대상: 한미약품 신입 및 경력 지원자 (국내영업, R&D, 제조/품질, 개발/임상, 경영지원 등 전 직무)
목적: 최신 AI 역량검사의 성향파악 및 글로벌 제약바이오 기업 조직 문화 적합도 진단
평가: 한미인(韓美人) 인재상 매칭도, 답변 신뢰도, 생명 윤리의식 및 직무별 역량 적합성
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